着急辞职老板不让走怎么办

首先，您有权依法辞职，老板无权阻止。（39字）依据《中华人民共和国劳动合同法》，您提前三十日以书面形式通知用人单位即可解除劳动合同。（59字）若不依法行使辞职权，可能导致劳动纠纷，甚至面临法律责任，如赔偿因违法解除劳动合同给用人单位造成的损失。（64字
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常见处理方式是申请劳动仲裁或直接出具辞职通知。（35字）若老板拒绝协商，您可申请劳动仲裁；若老板无视法律，您可直接出具辞职通知并保留证据，三十日后离职。（76字）选择时，需考虑效率与合法性，劳动仲裁耗时但权威，直接通知快速但需谨慎保留证据。（73字
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分情况处理如下：（21字）1. 老板同意辞职，友好协商离职事宜。2. 老板拒绝，向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。3. 老板无视，出具书面辞职通知，保留证据，三十日后离职。（121字）具体操作：1. 与老板沟通，表达辞职意愿，协商离职细节。2. 若沟通无果，向当地劳动部门投诉，或准备劳动仲裁相关材料。3. 若老板拒绝且无视法律，则书写辞职通知，通过邮件或快递寄送，并保留寄送记录与回执。（197字