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辞职回家后发现听力问题怎么办

吴亮律师2025-07-03长兴县刑事律师咨询

听力问题若由工作引起,可申请职业病鉴定。依据《职业病防治法》,鉴定为职业病后辞职才有经济赔偿。不及时处理可能导致权益受损,无法获得应有赔偿。
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听力问题常见处理方式是先鉴定是否职业病。若为职业病,则通过法律途径索赔;若非,则考虑其他医疗或保险途径。选择时需根据鉴定结果和自身情况决定。
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听力问题需处理。操作如下:1. 尽快就医检查,确认听力受损情况;2. 如怀疑与工作相关,联系原单位申请职业病鉴定;3. 根据鉴定结果,若属职业病,咨询律师准备索赔材料;4. 若非职业病,考虑医保或自费治疗。

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