能要回工资。依据《新劳动合同法》，未签合同超过一月应支付二倍工资。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应得工资及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或劳动仲裁。先尝试与公司协商，协商无果则向仲裁办申请劳动仲裁，根据法律规定要求支付工资及相应赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可追回工资。操作如下：1. 与公司协商，明确表达诉求并保留证据；2. 协商不成，准备劳动合同、工作证明等材料，向仲裁办提起劳动仲裁；3. 根据仲裁结果，要求公司支付工资、赔偿等。
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